Formación:
En Ingeniería Industrial
Requisitos:
Idiomas: Castellano (C1) e Inglés (C1)
Informática: Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
Valoramos la experiencia a partir de 4 años en:
– Consultoría y conocimientos propios del sector en relación con la gestión del carbono (cálculo de la huella de carbono de organizaciones, definición de objetivos basados en la ciencia (SBT), análisis de riesgos y oportunidades relacionados con el cambio climático (TCFD), responder cuestionarios CDP, y proyectos de compensación y adquisición de RECs).
– Gestión de proyectos.
– Gestión de equipos de trabajo.
– Trato con clientes y relaciones comerciales.
Funciones:
Calcular las huellas de carbono de las organizaciones, según el GHG Protocolo o ISO 14064 y revisar las realizadas por los consultores/as.
Definir planes de gestión de carbono de emisiones a nivel empresarial.
Ejecutar proyectos SBT (definición de objetivos, proyección de emisiones y definición de acciones).
Ejecutar proyectos TCFD.
Responder a cuestionarios CDP.
Analizar las opciones de compensación y neutralización.
Empezar a formarse en la gestión económica de los proyectos, gestionar pequeñas cuentas y liderar equipos de trabajo:
– Gestionar el equipo de trabajo y coordinarlo para alcanzar el objetivo definido, detectando las diferentes necesidades de formación con el apoyo del o de la Mánager.
– Acompañar al equipo consultivo en el desarrollo de los proyectos aportando un rasgo diferencial mediante la propia experiencia y conocimiento del sector.
– Realizar sesiones internas de formación.
– Cuando se requiera, participar en el proceso de selección.
Lugar: Madrid (Teletrabajo)
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